有底薪还是纯佣金？如何选择你在迪拜的薪酬结构
迪拜大多数房地产职位按佣金计酬。有些中介公司会另加每月底薪，尤其是对新人。两者本身没有优劣之分：取决于你的积蓄、人脉和中介公司。
纯佣金
每完成一单你就能分到一部分，不成交就没有收入。
- 优点：分成比例通常更高，更自由。
- 缺点：刚开始几个月没有收入很常见。你需要有积蓄才能撑下去。
底薪加佣金
你每月领取固定金额，再加上较低比例的成交分成。
Engel & Völkers Dubai 写道，“迪拜没有固定的房产经纪人工资”，中介公司给新人提供底薪时，通常伴随着较低的佣金比例、业绩指标（KPI）和追回条款（2025 年 12 月）。
- 优点：学习期间有一份保障。
- 缺点：分成比例较低，有业绩指标要完成，如果提前离职有时还要退钱。
如何比较两份工作
按你的第一年来算，而不是按你最好的一个月：
- 分别写下第 1 到 3 个月、第 4 到 6 个月和第 7 到 12 个月每月现实的成交单数。
- 把每份工作的条件输入佣金计算器：房价、分成比例、底薪。
- 加上每家中介公司为你承担的费用：签证、经纪人证、培训、客源、营销。
关于底薪要问的问题
- 底薪发多久，是否有保障？
- 业绩指标是什么，完不成会怎样？
- 底薪是否是未来佣金的预支？
- 离职时是否有追回条款，金额多少？
- 这些都写进合同了吗？
在 CloserPass 上，只要中介公司提供，每个职位都会写明薪酬是底薪、纯佣金还是两者兼有。